Разработка кейсов и упражнений

  • ОТРАСЛЕВАЯ СПЕЦИФИКА: Мы придерживаемся точки зрения, что ассессменты, основанные на отраслевых кейсах, близких функционалу сотрудников, более эффективны. Особенно это значимо для работы с внешними кандидатами. Разрабатываем кейсы и упражнение разной степени сложности: от универсальных менеджерских ситуаций всех форматов до профильных отраслевых задач.

  • БИБЛИОТЕКА КЕЙСОВ: Обладаем широкой библиотекой отраслевых кейсов для следующих отраслей: Фарма, Retail , Производство. В случае отсутствия необходимого кейса в библиотеки разрабатываем под бизнес заказчика.

  • МЕТОДИЧЕСКОЕ СОПРОВОЖДЕНИЕ: Все кейсы при передаче заказчику сопровождаются методическими материалами, в том числе оценочными формами (по запросу Заказчика) и обучающим семинаром

СРОКИ РАЗРАБОТКИ: около 2 недель

Форматы упражнений АССЕССМЕНТ-ЦЕНТРА

РАЗРАБОТКА АНАЛИТИЧЕСКОГО КЕЙСА

РАЗРАБОТКА РОЛЕВЫХ ИГР

РАЗРАБОТКА МЕТОДИЧЕСКИХ МАТЕРИАЛОВ

ПЕРЕЙТИ
Ассессмент-центры и центры развития
Разработка кейсов
и упражнений
Профилирование должностей и разработка моделей компетенций
Сертификационные курсы по оценке персонала
Assessment b2c
для частных клиентов

Оценка топ-менеджеров и топ-команд. Executive assessment